Convention collective Inspection d'assurance
64 entreprises appliquent cette convention d'après les déclarations sociales, principalement dans activités financières et d'assurance et activités spécialisées, scientifiques et techniques. Son identifiant officiel est l'IDCC 1679.
Hauts-de-Seine
département le plus représenté
Le texte et la grille de salaires
La grille de salaires minimaux est publiée dans les annexes du texte officiel, révisées par avenant. Nous ne la recopions pas : un salaire minimum recopié et périmé vaut moins que rien. Voici la source qui fait foi.
Lire la convention sur Legifrance →
Référence mise à jour le 16/08/2026.
Les plus grandes entreprises qui l'appliquent
| Société |
Chiffre d'affaires |
| ALLIANZ TECHNOLOGY
Puteaux · 500-999 sal. |
665,0 M€ exercice 2024 |
| ALLIANZ TECHNOLOGY
Puteaux · 500-999 sal. |
665,0 M€ exercice 2024 |
| EULER HERMES GROUP
Courbevoie · 6-9 sal. |
189,4 M€ exercice 2024 |
| AXA PARTNERS
Malakoff · 200-249 sal. |
159,3 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
| GAN PREVOYANCE
Paris · 500-999 sal. |
79,1 M€ exercice 2024 |
Où sont ces entreprises
les Hauts-de-Seine · 199Paris · 125le Nord · 69la Sarthe · 47le Rhône · 38la Charente-Maritime · 15le Bas-Rhin · 11le Finistère · 6
Répartition calculée sur un échantillon de 30 000 établissements au plus — elle donne l'ordre, pas le compte exact.
Le rattachement d'une entreprise à une convention vient des
déclarations sociales nominatives transmises par l'employeur. Une entreprise peut en appliquer plusieurs, ou avoir changé depuis sa dernière déclaration.
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