Convention collective Hôtellerie de plein air
4 105 entreprises appliquent cette convention d'après les déclarations sociales, principalement dans hébergement et restauration et activités immobilières. Son identifiant officiel est l'IDCC 1631.
4 105
entreprises concernées
Vendée
département le plus représenté
Le texte et la grille de salaires
La grille de salaires minimaux est publiée dans les annexes du texte officiel, révisées par avenant. Nous ne la recopions pas : un salaire minimum recopié et périmé vaut moins que rien. Voici la source qui fait foi.
Lire la convention sur Legifrance →
Référence mise à jour le 16/08/2026.
Les plus grandes entreprises qui l'appliquent
| Société |
Chiffre d'affaires |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
| HOMAIR VACANCES
Aix-en-Provence · 1 000-1 999 sal. |
424,7 M€ exercice 2024 |
Où sont ces entreprises
la Vendée · 290le Rhône · 189le Var · 169l'Hérault · 167les Bouches-du-Rhône · 164l'Ardèche · 157la Charente-Maritime · 151la Dordogne · 138
Répartition calculée sur un échantillon de 30 000 établissements au plus — elle donne l'ordre, pas le compte exact.
Le rattachement d'une entreprise à une convention vient des
déclarations sociales nominatives transmises par l'employeur. Une entreprise peut en appliquer plusieurs, ou avoir changé depuis sa dernière déclaration.
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