Convention collective Ameublement (Fabrication)
3 391 entreprises appliquent cette convention d'après les déclarations sociales, principalement dans industrie manufacturière et autres activités de services. Son identifiant officiel est l'IDCC 1411.
3 391
entreprises concernées
Paris
département le plus représenté
Le texte et la grille de salaires
La grille de salaires minimaux est publiée dans les annexes du texte officiel, révisées par avenant. Nous ne la recopions pas : un salaire minimum recopié et périmé vaut moins que rien. Voici la source qui fait foi.
Lire la convention sur Legifrance →
Référence mise à jour le 16/08/2026.
Les plus grandes entreprises qui l'appliquent
| Société |
Chiffre d'affaires |
| SCHMIDT GROUPE
Lièpvre · 1 000-1 999 sal. |
593,9 M€ exercice 2024 |
| SCHMIDT GROUPE
Lièpvre · 1 000-1 999 sal. |
593,9 M€ exercice 2024 |
| SCHMIDT GROUPE
Lièpvre · 1 000-1 999 sal. |
593,9 M€ exercice 2024 |
| SCHMIDT GROUPE
Lièpvre · 1 000-1 999 sal. |
593,9 M€ exercice 2024 |
| SCHMIDT GROUPE
Lièpvre · 1 000-1 999 sal. |
593,9 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| FOURNIER
Thônes · 1 000-1 999 sal. |
377,3 M€ exercice 2024 |
| HILL-ROM SAS
Pluvigner · 500-999 sal. |
134,4 M€ exercice 2024 |
Où sont ces entreprises
Paris · 242le Rhône · 127le Bas-Rhin · 114le Nord · 112la Loire-Atlantique · 97la Vendée · 88l'Isère · 79les Alpes-Maritimes · 79
Répartition calculée sur un échantillon de 30 000 établissements au plus — elle donne l'ordre, pas le compte exact.
Le rattachement d'une entreprise à une convention vient des
déclarations sociales nominatives transmises par l'employeur. Une entreprise peut en appliquer plusieurs, ou avoir changé depuis sa dernière déclaration.
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