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Agences de communicationl'Ille-et-VilainePROCESS2I

PROCESS2I

Breal-sous-Montfort · NAF 70.22Z · SIREN 819 131 624

PROCESS2I (70.22Z) a réalisé un chiffre d'affaires non publié. Aucune procédure collective enregistrée.

Positionnementcalcul Firmio
Top 88 %
Sur son code NAF 70.22Z · calcul Firmio.
CA estimé
n.c.
estimation Firmio
Résultat net
n.c.
Capitaux propres
n.c.
Solidity
quatre axes · calcul Firmio

Gouvernance & groupe

Gratuit
Dirigeants et mandats issus du Registre national des entreprises. Le groupe consolidé et sa santé sont des calculs Firmio. Ce sont des mandats, pas une détention capitalistique (RBE restreint depuis 2022).
FT
FABIEN TUDAL
Dirigeant · 54 ans
1
société

Documents officiels

Gratuit
Chez les annuaires classiques, un document coûte environ trois crédits. Ici c'est inclus, sans compteur.

Informations légales

DénominationPROCESS2I
SIREN819 131 624
CommuneBreal-sous-Montfort
Code NAF70.22Z
Procédures collectivesAucune enregistrée

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Gratuit
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Questions fréquentes

Quel est le chiffre d'affaires de PROCESS2I ?

Le CA de PROCESS2I n'a pas été publié ; Firmio l'estime par comparaison sectorielle.

Qui dirige PROCESS2I ?

PROCESS2I est dirigée par FABIEN TUDAL, 54 ans.

PROCESS2I est-elle en difficulté financière ?

Aucune procédure collective au BODACC.

Comment contacter PROCESS2I ?

Le siège est 53 RUE DU CALVAIRE 35310 Breal-sous-Montfort. Email nominatif du dirigeant et téléphone publié par l'entreprise disponibles avec l'accès complet.

Combien de salariés compte PROCESS2I ?

Effectif non déclaré ; estimé par Firmio.

D'où viennent ces informations ?

Exclusivement de registres publics français (INSEE Sirene, INPI RNE, BODACC, greffes). Scores et estimations sont des traitements Firmio, signalés comme tels.

Sources

Aucun chiffre sans source. Chaque donnée est traçable jusqu'à sa publication d'origine.
Comptes déposés · greffesINPI · RNEINSEE · SireneBODACCLiasses fiscalesBOAMPCalculs Firmio
Firmio · données publiques françaises (INSEE, INPI, BODACC, greffes des tribunaux de commerce) · Dirigeants · Méthode · Mentions légales · version précédente
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